Sixtema propone un servizio alle imprese che sono costrette a ridurre i loro organici, supportando i loro dipendenti, una volta usciti dall’azienda, a fare una analisi della propria posizione sul mercato del lavoro:

  • Valorizzando le specializzazioni possedute
  • Indicando percorsi di miglioramento sulle competenze deficitarie
  • Orientando la propria ricerca verso obiettivi raggiungibili
  • il tutto al fine di rendere efficienti ed efficaci le azioni da svolgere per la ricerca di una nuova occupazione.

Perché scegliere Sixtema

Come per la selezione, il nostro punto di forza è la dettagliata conoscenza del nostro sistema socio-economico: riteniamo così di poter offrire il meglio alle persone che, per scelta o per necessità, vogliono trovare un ricollocamento “su piazza”.

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